Miten ammattikorkeakoulun yrityksille suunnattu TKI-toiminta hyödyttää yrityksiä ja mitä yritykset voivat tarjota ammattikorkeakouluille?

Ammattikorkeakoulujen tutkimus-, kehitys- ja innovaatiotoiminta (TKI) on keskeinen väylä yritysten ja korkeakoulujen väliselle yhteistyölle. Tämä kumppanuus tarjoaa yrityksille mahdollisuuden hyödyntää uusinta tutkimustietoa, asiantuntemusta ja infrastruktuuria liiketoimintansa kehittämiseksi. Vastaavasti ammattikorkeakoulut saavat yrityksiltä arvokasta käytännön tietoa ja näkökulmia, jotka auttavat koulutuksen ja tutkimuksen suuntaamisessa työelämän tarpeita vastaaviksi.

Yritysten hyödyt ammattikorkeakoulujen TKI-toiminnasta

Ammattikorkeakoulujen TKI-toiminta tarjoaa yrityksille pääsyn ajankohtaiseen tutkimustietoon ja innovaatioihin. Yritykset voivat hyödyntää tätä tietoa esimerkiksi uusien tuotteiden, palveluiden tai liiketoimintamallien kehittämisessä. Innovatiivisten ratkaisujen kehittäminen on erityisen tärkeää kilpailukyvyn säilyttämiseksi ja uusien markkinoiden valloittamiseksi.

Monet yritykset, erityisesti pk-yritykset, eivät välttämättä pysty investoimaan suuria summia tutkimukseen ja kehitykseen. Ammattikorkeakoulujen kanssa toteutettavat TKI-hankkeet tarjoavat kustannustehokkaan vaihtoehdon, sillä hankkeisiin voi saada rahoitusta esimerkiksi EU:lta, Business Finlandilta tai ELY-keskuksilta ja monet ammattikorkeakoulujen julkisrahoitteiset projektit ovat kokonaan maksuttomia yrityksille. Lisäksi opiskelijat ja asiantuntijat voivat toteuttaa kehitysprojekteja yritysten tarpeisiin, osana opintojaan.

Monilla ammattikorkeakouluilla on käytössään edistyksellisiä laboratorioita ja testausympäristöjä, joita yritykset voivat hyödyntää tuotekehityksessään. Esimerkiksi teknologia-alan yritykset voivat testata uusia ratkaisujaan ammattikorkeakoulujen tutkimusympäristöissä ennen markkinoille tuomista.

Ammattikorkeakoulujen kautta yritykset saavat käyttöönsä myös asiantuntijoita ja tulevaisuuden ammattilaisia. Opiskelijat voivat tehdä yrityksille opinnäytetöitä, harjoitteluita ja projekteja, jotka tuovat tuoreita näkökulmia ja innovatiivisia ideoita yritystoiminnan kehittämiseen. Tämä luo myös rekrytointimahdollisuuksia ja auttaa yrityksiä tunnistamaan potentiaalisia työntekijöitä jo opintojen aikana.

Myös ylemmät ammattikorkeakoulututkinnot (YAMK) tarjoavat yrityksille erilaisia hyötyjä, sillä ne mahdollistavat työntekijöiden kouluttautumisen työn ohessa. Opinnot on mahdollista suunnata konkreettisesti yritysten tarpeita silmällä pitäen, joten sitä kautta yritykset saavat erikoisosaamista ja uusinta tietoa omalta alaltaan. Lisäksi mahdollisuus opiskeluun lisää usein työntekijöiden motivaatiota ja sitoutumista yritykseen.

TKI-toiminta tuo yritykset yhteen muiden toimijoiden, kuten julkisten organisaatioiden, muiden yritysten ja kansainvälisten kumppaneiden kanssa. Verkostoituminen voi avata uusia liiketoimintamahdollisuuksia, kumppanuuksia ja markkinoita sekä edistää yritysten kasvua ja kansainvälistymistä.

Mitä yritykset voivat tarjota ammattikorkeakouluille?

Yrityksillä on arvokasta tietoa toimialojensa kehityssuunnista, haasteista ja tarpeista. Ammattikorkeakoulut hyötyvät tästä tiedosta esimerkiksi opetuksen ja tutkimuksen suuntaamisessa työelämää paremmin palvelevaksi. Käytännönläheinen näkökulma auttaa varmistamaan, että koulutus vastaa todellisiin työelämän tarpeisiin.

Yritykset voivat osallistua ammattikorkeakoulujen hankkeisiin myös rahoittajina tai hankekumppaneina. Yhteistyöhankkeet mahdollistavat resurssien yhdistämisen ja yhteisten innovaatioiden kehittämisen. Yritykset voivat tarjota lisäksi tutkimusaiheita ja rahoitusta projekteihin, jotka tukevat sekä yritysten että korkeakoulujen yhteisiä tavoitteita.

Yrityksillä on mahdollisuus kehittää osaamistaan yhdessä opiskelijoiden kanssa erilaisissa käytännön työtehtävissä. Harjoittelupaikat, kesätyöt ja opinnäytetyöaiheet tarjoavat opiskelijoille arvokasta kokemusta ja parantavat heidän työllistymismahdollisuuksiaan valmistumisen jälkeen. Tämä puolestaan hyödyttää yrityksiä, koska ne voivat löytää osaavia ja motivoituneita työntekijöitä suoraan koulun penkiltä.

Yksi hyvistä yhteistyön muodoista yritysten ja korkeakoulujen välillä on toimia vierailevina luennoitsijoina, mentoreina tai yhteistyökoulutusten kehittäjinä. Tämä tuo opiskelijoille arvokasta käytännön näkökulmaa ja mahdollistaa oppimisen suoraan alan asiantuntijoilta. Lisäksi yritykset voivat hyödyntää ammattikorkeakoulujen tarjoamaa täydennyskoulutusta sekä avoimen korkeakouluopintojen väylää kehittääkseen henkilöstönsä osaamista.

Yhteenvetona

Yritysten ja ammattikorkeakoulujen välinen TKI-yhteistyö on molempia osapuolia hyödyttävä prosessi. Yritykset saavat käyttöönsä uusinta tutkimustietoa, asiantuntijaosaamista ja resursseja liiketoimintansa kehittämiseen, kun taas ammattikorkeakoulut saavat arvokasta työelämälähtöistä tietoa, tutkimusaiheita ja mahdollisuuksia kehittää opetustaan entistä paremmin vastaamaan työelämän tarpeita. Myös opiskelijat toimivat eri tavoin tärkeinä linkkeinä tiedonvälityksen apuna. Tulevaisuudessa tämän yhteistyön merkitys vain kasvaa, kun yritysten ja koulutuksen välinen vuorovaikutus tiivistyy entisestään.

Tämä artikkeli on kirjoitettu osana Euroopan unionin osarahoittamaa ja Seinäjoen ammattikorkeakoulussa käynnissä olevaa TKI-kumppanuusmallilla enemmän ja vaikuttavampaa TKI-toimintaa Etelä-Pohjanmaalle -hanketta. Kirjoittaja toimii hankkeessa asiantuntijana.

Mika Koivupuisto
Asiantuntija, TKI
SEAMK