SEAMK Podcast: Avoimen ja kommandiittiyhtiön perustaminen metsätalouden, maankäytön ja luonnonvara-aloille | Julkaisut@SEAMK

SEAMK Podcast: Avoimen ja kommandiittiyhtiön perustaminen metsätalouden, maankäytön ja luonnonvara-aloille

Tämän Kemmo-podcastjakson jakson aiheena on henkilöyhtiön perustaminen, erityisesti avoimen ja kommandiittiyhtiön perustaminen metsätalouden, maankäytön ja luonnonvara-aloille. Haastattelijana toimii Taru Huhtala SeAMKista. Vieraana on yritysneuvoja Sanna Kankaanpää Concordia Oy:sta.

00:00:00 Puhuja 1

Tervetuloa Kemmo -podcastiin. Kemmo on kestävän maankäytön ja metsätalouden koulutuksen ja opetuksen kehittämisen Etelä ja Keski-Pohjanmaalla -hanke.

00:00:11 Puhuja 1

Kemmo hanke on Euroopan unionin osa rahoittama.

00:00:16 Puhuja 1

Kemmossa järjestettävissä koulutuksissa käsitellään laajasti kestävän maankäytön ja metsätalouden aiheita unohtamatta alan yrittäjyyttä ja henkilöstöasioita. Kemmo tarjoaa työkaluja ja tietoa, jotka auttavat alalla työskenteleviä työssään ja tekemään kestäviä päätöksiä.

00:00:35 Puhuja 1

Minä olen Taru Huhtala Seinäjoen ammattikorkeakoulusta ja toimin Kemmo -hankkeessa yrittäjyyden asiantuntijana.

00:00:43 Puhuja 1

Tämän podcastin aiheena onkin henkilöyhtiön perustaminen, erityisesti avoimen yhtiön ja kommandiittiyhtiön perustaminen, maankäytön, metsätalouden ja luonnonvara-alalle.

00:00:55 Puhuja 1

Vieraanamme on kokenut yritysneuvoja Sanna Kankaanpää Pietarsaaren seudun kehittämisyhtiö Concordiasta. Tervetuloa Sanna.

00:01:05 Puhuja 2

Kiitos paljon.

00:01:06 Puhuja 2

On tosi mukavaa olla täällä ja kertomassa vähän yrittäjyydestä.

00:01:11 Puhuja 1

Kerrotko aluksi hieman itsestäsi? Kuka olet, mitä olet opiskellut, missä työskentelet ja mitä työhösi kuuluu?

00:01:19 Puhuja 2

No tosiaan nimeni on Kankaanpää Sanna ja olen ollut tuolla Pietarsaaren kehittämiskeskus Concordiassa yritysneuvojana nyt 26 vuotta.

00:01:29 Puhuja 2

Tässä tämä on aika rientänyt näiden yrittäjyyden ja yrittäjien kanssa hyvin mukavastikin ja sieltähän se sinkoaakin. Sitten tämä ajatus tähän, että kun kerrotaan eri yritysmuodoista ja starttirahoista ja yrittäjyydestä ylipäätänsä, että mitä se pitää sisällään, että näihin vuosiin on tullut hirveän paljon erilaisia kokemuksia eri yrittäjistä ja eri yrittäjyysaloista, että kyllä täytyy sanoa, että suomessa yrittäjyys on kuitenkin.

00:02:02 Puhuja 1

Kaupparekisterissä oli vuoden 1999 päättyessä noin 15 400 avointa yhtiötä ja noin 48 900 kommandiittiyhtiötä, kun taas 10 vuoden kuluttua tammikuussa anteeksi 20 vuoden kuluttua tammikuussa 2019 vastaavat luvut olivat avoimissa yhtiöissä 9 ja puoli tuhatta ja kommandiittiyhtiöitä 26 tuhatta kappaletta.

00:02:29 Puhuja 1

Ja nyt kommandiittiyhtiöitä oli vuoden 2022 alussa Suomessa rekisteröity enää 22 tuhatta kappaletta. Sanna, mistä johtuu, että avoimen yhtiön ja kommandiittiyhtiön perustamisaktiivisuus on ollut näinkin laskussa? Eivätkö yritysneuvojat enää osaa suositella henkilöyhtiöitä?

00:02:52 Puhuja 2

Tää on ihan oikeasti katoava luonnonvara. Jos sanotaan suoraan, että osakeyhtiölain muutokset, kun tuli voimaan, että osakepääoma jäi pois kokonaan, että sitä ei tarvitse maksaa, niin se on varmaan kaikista suurin merkitys tässä, että tänä päivänä hyvin herkästi jos lähdetään yritystoimintaa tekemään, niin ajatellaan ensimmäisenä joko sitä toiminimeä tai sitten osakeyhtiö.

00:03:17 Puhuja 2

Mutta itse kyllä monesti, kun asiakkaitakin käy esimerkiksi tällä viikolla. Mä olen perustanut 2 avointa yhtiötä. Elikkä kyllä sitä tapahtuu, mutta hyvin pienemmässä skaalassa, koska avoin yhtiö katsotaan vähän, sitä ei oikeastaan enää ehkä katsota sillä lailla, että se olisi niinku semmoista kokoaikaista, vaan se on yleensä jos on harrastusta.

00:03:39 Puhuja 2

Ja siinä on useampi ja tavallaan osakeyhtiö on nyt osakeyhtiö. Siinä on tiettyjä asioita, mutta näissä on paljon eroja kuitenkin ja justiin, että kenelle sopii mikäkin yritysmuoto, niin sitä kannattaa ihan oikeasti alussa harkita, koska avoin yhtiö, jos sen perustat tai kommandiittiyhtiön, sähän pystyt sen yritysmuodon aina muuttamaan toiseksi.

 

00:04:01 Puhuja 2

No kuka Suomessa voi perustaa kommandiittiyhtiön? Montako perustajaa tarvitaan vähintään? No kommandiittiyhtiöön tarvitaan ainakin vähintään yksi tämmöinen vastuu alainen yhtiökumppani ja sitten vähintään yksi äänetön yhtiökumppani ja se äänettömän yhtiökumppanin tarkoituksena on panostaa siihen joku rahoitussumma tai joku pääoma summa siihen yritykseen, että välttämättä tämä

00:04:26 Puhuja 2

Äänettön yhtiökumppani ei osallistu siihen itse yritystoimintaan.

00:04:31 Puhuja 1

Voiko tämä yhtiökumppani olla myöskin oikeushenkilö, kuten vaikka osakeyhtiö?

00:04:37 Puhuja 2

Joo kyllä voi olla.

00:04:39 Puhuja 2

No, entäs sitten avoin yhtiö? Miten se käytännössä perustetaan? Minkälaisia papereita tarvitaan avoimen yhtiön perustamiseksi? No siihen tarvitaan yhtiösopimus, joka laaditaan avoimen yhtiömiesten kesken. Se on hyvin semmoinen yksinkertainen, että mitä tehdään, ketkä ovat yhtiökumppanit, miten työ jaetaan ja kotikunta ja

00:05:00 Puhuja 2

Nää perusasiat, mitä ilmoitetaan sitten kaupparekisteri ja kaupparekisteri rekisteröimisilmoitukseen. Sen lisäksi siihen liitteeksi laitetaan tämä yhtiösopimus, joka allekirjoitetaan ja tänä päivänä valitettavasti vielä avoin yhtiö kommandiittiyhtiö joudutaan tekemään paperiversiona.

00:05:15 Puhuja 2

Sitä ei pysty jostain syystä vieläkään tekemään sähköisesti ja se maksaa 280 kummassakin. Joo joo, sama sama hinta joo.

00:05:27 Puhuja 1

Joo no sitten puhutaan hieman palkanmaksusta. Mites tää palkanmaksu tapahtuu henkilöyhtiöissä vaikkapa nyt avoin yhtiö? Saako sieltä tehdä yksityisottoja vai maksetaanko palkka ihan niin kun niin kun osakeyhtiössäkin palkka piste fi kautta.

00:05:31

Mitä?

00:05:45 Puhuja 2

Joo pystyy, kumman sä valitset? Kumpikin on mahdollista.

00:05:48 Puhuja 2

Tehdä, että toiset jos sulle maksetaan palkkaa niin sä maksat siitä sen oman veroprosentin. Elikkä sä annat sun verokortin tavallaan ja sitä kautta maksetaan sitä palkkaa, että jotkut haluaa sitten taas maksaa sitten yksityisnostoina. Elikkä tavallaan sitten se voitto, joka jaetaan, niin se jaetaan sitten yhtiömiesten kesken. Onko se sitten 50 50% vai onko se sitten työpanosten mukaan riippuen siitä mitä siitä yhtiöjärjestyksessä tai yhtiösopimuksessa on laitettu.

00:06:17 Puhuja 1

Mites luontoisedut kuten vaikka autoetu puhelin etu, lounasetu liikunta ja kulttuurietu. Voiko nämä vähentää henkilöyhtiön kirjanpidossa ja verotuksessa?

00:06:29 Puhuja 2

Joo kyllä.

00:06:32 Puhuja 2

Nää on ihan samanlaisia vähennysperusteisia kustannuksia, kuten myös osakeyhtiössä..

00:06:41 Puhuja 1

Joo, eli voiko myöskin päivärahaa maksaa sitten yhtiömiehelle, jos hän on työmatkalla pysty?

00:06:45 Puhuja 2

Eli palkanmaksu voi tehdä siis 2 tavalla saa itse valita. Joo itse valitat kummalla systeemillä haluaa ja tietysti siihen, että miten sä sen valitset, niin tämä on nyt varmaan ehkä semmoista veroneuvontaa että kannattaa katsoa, että mikä sen yrityksen tilanne on. Paljonko sitä voittoa on ja miten ne työpanosten määrät tosiaan vaihtelee, että jos toinen tekee 90%, toinen tekee 10% niin silloin suosittelisin heillekin, että se joka tekee 90%.

00:07:13 Puhuja 2

Nostaa palkkana.

00:07:15 Puhuja 1

Puhutaan hieman yrittäjäeläkevakuutuksesta.

00:07:19 Puhuja 1

Täytyykö avoimessa yhtiössä ottaa yhtiömiesten tämä yrittäjäeläkevakuutus siinä tapauksessa, jos he maksavat yksityisnoston palkkaa?

00:07:28 Puhuja 1

Ahaa, entäs sitten kommandiittiyhtiössä? Tämä vastuunalainen yhtiömies? Pitääkö hänen ottaa yrittäjäeläkevakuutus kyllä pitää ottaa äänettömän ei tarvitse ottaa, koska äänetönhän ei ole palkkasuhteessa tuota yhtiö.

00:07:43 Puhuja 1

Niin.

00:07:44 Puhuja 1

No entäs sitten siinä tapauksessa, että se äänetön yhtiömies kuitenkin työskentelee yhtiössä? Niin pitääkö hänelle silloin ottaa työeläkevakuutus vai yrittäjäeläkevakuutus?

00:07:55 Puhuja 2

Työeläkevakuutus, jos hänelle maksetaan palkkana.

00:07:57 Puhuja 1

Se palkkana aivan, juuri näin. Eli äänetön yhtiömies ei ole sitten, niin kun yrittäjän roolissa vaan sijoittajana ja hän tarvittaessa työntekijänä, kyllä juurikin näin. Joo, no sitten voitonjako kiinnostaa.

00:08:10 Puhuja 2

Kun osakeyhtiössä osakkaille voidaan maksaa osinkoja, jos yhtiökokous niin päättää, miten voitonjako yhtiömiehelle tapahtuu avoimessa yhtiöissä ja kommandiittiyhtiössä.

00:08:30 Puhuja 2

Kommandiittiyhtiössä tää äänetön yhtiökumppani, joka on satsannut vaikka 10 000 € siihen rahaa, niin hän saa siitä. tämmöisen hänelle maksetaan siitä korkoa vuosittain ja sitten se korkoprosentti. Tietysti se on niinku vapaamuotoinen, mutta se pitää olla vähintään se perusprosentti. 2.4 % mukainen, se on minimi.

00:08:46 Puhuja 2

Mutta ei tietenkään, että jos mitä 16% korkoa saa maksaa, että se menee ihan näiden korkostandardien mukaan se korkoprosentti.

00:08:55 Puhuja 2

Ja sitten avoimen yhtiöt, niin voitto jaetaan sitten yhtiömiesten kesken.

00:09:01 Puhuja 2

Tai yhtiömiesten kesken tai sitten työpanoksen mukaan, että mitä siellä yhtiösopimuksessa lukee.

00:09:07 Puhuja 2

Kyllä. Eli yhtiösopimus on tärkeä asiakirja. Joo, se on niinku tavallaan se punainen lanka, että se on aina se sen mukaan mennään niinku ja sitten ,jos halutaan tehdä muutoksia, niin sitten pitää tehdä muutoksia siihen itse sanottuun yhtiösopimukseen, joka pitää myös sitten rekisteröidä. Vai joo se pitää ilmoittaa sitten kaupparekisteriin siihen

00:09:25 Puhuja 2

muutoksia.

00:09:27 Puhuja 1

No osakeyhtiöt joutuvat julkistaa tilinpäätöksen joka tilikaudeltansa. Mites henkilöyhtiöissä sitten?

00:09:34 Puhuja 2

Onko näin, että ei tarvitse ollenkaan lähettää kaupparekisteriin tilinpäätöksiä? No, pääsääntöisesti ei tarvitse lähettää, että se se on yksi hyvä puoli. Tässä sanotaanko kommandiitti ja  avoimessa yhtiöissä on juurikin se, että ei tarvitse näitä lyhkäisiä tilinpäätöksiä ilmoittaa kaupparekisteriin julkaistavaksi, mutta tietysti.

00:09:56 Puhuja 2

jos on nämä kriteerit on niin suurta toimintaa, niin silloin voi olla, että täytyy kaupparekisteriin niitä ilmoittaa, mutta pääsääntöisesti ei tarvitse.

00:10:15 Puhuja 1

Joo, olen ymmärtänyt että pitää olla sitten jo liikevaihto 12 miljoonaa ja tase 6 miljoonaa ja työntekijöitä 50 vähintään ne on aika isoja tavoitteita kyllä, mutta ei

00:10:18 Puhuja 1

kyllä tämmöisiä täällä Etelä-Pohjanmaalla esimerkiksi ole kauhean monta yritystä, joissa nämä kriteerit täyttyvät, ei ainakaan avoimessa yhtiössä, ei avoimessa yhtiössä. Juurikin näin.

00:10:30 Puhuja 1

Entäs päätöksentekijä? Kuka henkilöstö henkilöyhtiöissä oikein sitten päättää, kun ei ole mitään hallitusta kuten osakeyhtiössä, niin kuka siellä päättää asioista?

00:10:40 Puhuja 2

Nämä on nämä avoimen yhtiön. Jos puhutaan avoimesta yhtiöstä niin siinä on vastuunalaiset yhtiömiehet ovat ne, jotka tekee päätökset ja sekin myös lukee siellä, että päätökset tehdään yhtiösopimuksessa.

Että tavallaan sitten, kun on äänetön kumppani elikkä kommandiittiyhtiössä, niin tämä äänetön ei osallistu päätöksentekoon ja kuka sitten edustaa yhtiöitä? Kuka voi kirjoittaa sopimuksia?

00:11:05 Puhuja 2

No tietysti pystyy tota nämä vastuunalaiset yhtiökumppanit pystyy kirjoittamaan sopimuksen muuttaa avoin yhtiö pystyy ja kommandiittiyhtiö pystyy antaa prokuraoikeuksia kuitenkin kyllä.

00:11:18 Puhuja 1

No minkälaisia vastuita ja velvoitteita yhtiökumppanilla tai yhtiömiehillä on?

00:11:24 Puhuja 1

On on sitten tässä henkilöyhtiöissä.

00:11:27 Puhuja 2

No vastuunalaiset on koko omaisuudellaan vastuussa koko yrityksen toiminnasta velvoitteista.

00:11:35 Puhuja 2

Veloista koko toiminnasta ylipäätänsä. Jos ajatellaan esimerkiksi semmoista tilannetta, että on otettu lainaa 100 000.

00:11:43 Puhuja 2

Ja on 2 yhtiökumppania 50 50%. Kummatkin omistaa, jos toinen on sitten ei. Yhtiöllä menee huonosti ja tapahtuu sitten sillä lailla, että jostain pankki haluaa nämä rahat,  niin pankki voi päättää että kummalla on enemmän varallisuutta, niin se ottaa ne sieltä. Ja sitten tämä toinen, jolta otetaan ne varallisuudet ja hän joutuu maksumieheksi, niin hän pystyy sitten hakemaan käräjäoikeuden kautta sitten maksua tältä toiselta yhtiökumppanilta kyllä.

00:12:11 Puhuja 1

No mitäs hyviä puolia voisit sitten mainita henkilöyhtiöistä, että mitä mitä hyviä puolia avoimessa yhtiössä on ja kommandiittiyhtiössä?

00:12:20 Puhuja 2

No mun mielestä nää on hyvä ja semmoinen joustava tapa aloittaa yritystoimintaa.

00:12:27 Puhuja 2

Että just että jos siinä on 2 tai 3. Minulla on aika monta tämmöistä.

00:12:32 Puhuja 2

Avointa yhtiötä, missä esimerkiksi bändi bändin jäsenet. Siinä on 5 ne tekee tämmöisiä keikkoja ja musiikkitoimintaa, niin eivät ole halunneet tavallaan osakeyhtiötä vielä siinä vaiheessa tehdä harrastusmuotoista ja niinku verotettava tulo on suhteellisen pientä ja opiskelevat samanaikaisesti, niin silloin esimerkiksi tämä avoin yhtiö on tosi hyvä. Niinku tämmöinen yritysmuoto. Se on hyvin joustava, siinä ei ole tämmöistä niin paljon byrokratiaa kuin esimerkiksi tuota

00:13:02 Puhuja 2

osakeyhtiössä.

00:13:04 Puhuja 2

Ja siitä on helppo hypätä pois ja helppo tulla mukaan, jos ajatellaan sillä lailla, että yhtiöllä avoimella yhtiöllä ei ole sillä lailla kovin suuria velkoja, että pitää aina muistaa se, että jos sinä olet ollut avoimessa yhteisössä yhtiökumppanina ja sinä olet ollut silloin ottanut velkaa siihen ja kun sinä hyppäät pois siitä, niin sä olet edelleenkin vastuussa niistä samoista veloista. Että se ei lopu kuin seinään se velan määrä silloin kun sä hyppäät avoimista yhtiöstä pois. Että sä oot vastuussa silloin, kun olet nimesin laittanut velkapaperiin niin sä oot vastuussa silloin.

00:13:35 Puhuja 2

vaikket olisikaan enää yhtiökumppanina.

00:13:38 Puhuja 2

Entä saako nämä yhtiökumppanit tehdä yrittäjävähennyksiä? Joo, avoin yhtiö kommandiittiyhtiö ja myös toiminimi. Nää on semmoisia yritysmuotoja, joista voit sen 5% tai verottajahan vähentää sen automaattisesti. Jos sä oot tehnyt voittoa, niin saat  vähentää sen verotuksessa sen 5% yrittäjävähennyksen.

00:13:58 Puhuja 1

Aivan tämäkin on semmoinen etu, mitä kaikki ei välttämättä tiedä, kun he miettii osakeyhtiöitä ja kommandiittiyhtiöitä, niin kommandiittiyhtiön yhtiömies voi saada 5% yrittäjävähennystä, kun taas osakeyhtiöissä osakas ei voi saada. Ja jos vielä oikein oon ymmärtänyt, niin sitten jos se oikeushenkilö olisi yhtiökumppanina, niin ei voi tietenkään.

00:14:21 Puhuja 1

sitten oikeushenkilö tehdä yrittäjävähennystä.

00:14:25 Puhuja 2

Ei.

00:14:25 Puhuja 2

Tää on yksi tää 5% vähennys. Moni ei edes tiedä, että siitä se vähennetään automaattisesti. Moni ei sen verran lue niitä veroilmoituksia, että siellä näkee, että ei moni reagoi näihin, kun ei tiedä mikä se on.

00:14:39 Puhuja 1

Niinpä tai sitten luetaan siihen, että kirjanpitäjä hoitaa nämä asiat. No yleensä näin, että joo kyllä se näin vaan menee. Riittääkö sitten henkilö yhtiössä yksin yhdenkertainen kirjanpito vai väytyykö tehdä kahdenkertainen kirjanpito?

00:14:55 Puhuja 2

No sanotaan ihan pienimuotoisissa, niin kyllä suositellaan tehdään se 2 kirjan kahdenkertainen kirjanpito, mutta hyvinkin pienimuotoisessa toiminnassa myös yksinkertaisellakin kirjanpidolla pärjää kyllä.

00:15:11 Puhuja 1

Kenelle erityisesti henkilöyhtiö voi sopia? Tämän bändin äsken tässä nyt mainitsit, mutta sopisiko tämmöinen vaikka metsä tai luonnonvara-alan yrittäjille tämmöinen henkilöyhtiö?

00:15:24 Puhuja 2

Joo sopii ja just, kun ajattelee näitä mitä mä oon nytten viime aikoinakin näitä avoimiakin esimerkiksi tai kommandiittiyhtiöitä perustanut niin.

00:15:32 Puhuja 2

Siinä on tämmöistä leipomo-toimintaa, esimerkiksi ja sitten olisi niin kuin aboristit. Esimerkiksi jos teitä on niin kuin useita, 2 – 3 ja pikkuhiljaa rupeatte tekemään jotain ja se osakeyhtiö tuntuu vähän liian kovalta jutulta, niin tämähän on oikein hyvä väylä avoin yhtiö lähtee tuota tai kommandiittiyhtiö lähtee perustamaan harjoittamaan yritystoimintaa.

00:15:57 Puhuja 1

Sopisi vaikka tämmöisille luonto-oppaalle esimerkiksi.

00:16:00 Puhuja 2

Kyllä joo.

00:16:03 Puhuja 2

Jos itse ajattelisin, niin voisin miettiä kyllä avoin yhtiön, jos ei sinulla ole suurin piirtein, että sinun ei tarvitse ottaa sitä velkaa vierasta pääomaa, että pitää aina miettiä tämmöisiä asioita, että jos on hyvin pitkälti, niin se perustuu siihen sinun omaan työpanokseen, niin silloin avoin yhtiöhän on tosi hyvä yritysmuoto.

00:16:22 Puhuja 1

No. mitäs sitten, jos elämäntilanne muuttuu? Haluat ottaa vaikka uuden yhtiökumppanin. Onko tämä mahdollista muuttaa sitten tai onko se helppoa muuttaa osakeyhtiöksi?

00:16:33 Puhuja 2

Joo on, että silloin jos

00:16:35 Puhuja 2

ei tässä nyt ole kuin 3 viikkoa sitten, niin yksi avoin yhtiö muutettiin osakeyhtiöksi ja siinä nämä samat tuota yhtiökumppanit jatkoi sitten osakeyhtiössä. Sitten tavallaan niinku kaikki, mitä avoimessa yhtiössä on yhtiössä sisällä ja muutetaan osakeyhtiöksi,  niin ne tulee niinku tavallaan mukana sitten siellä taseessa kaikki omaisuus ja mitä siellä on.

00:16:57 Puhuja 1

Jos yrittäjä haluaa lisää tietoa

00:17:00 Puhuja 1

näistä henkilöyhtiöistä avoimista ja kommandiittiyhtiöstä niin mistä tätä tietoa löytyisi?

00:17:06 Puhuja 2

No sitä löytyy hyvin pitkälti paikallisista. Jos otat omaan kuntaan yhteyttä, siellä on elinkeinoasiamiehiä ja sitten on näitä uusyrityskeskuksia, kehittämiskeskuksia ja sitten on Suomen yrittäjät. Heidän sivuillaan tosi paljon ajankohtaista hyvää,  oppilaitoksista saa.

00:17:24 Puhuja 2

Yrittäjyysopettajalta kannattaa ilman muuta kysellä näistä asioista ja mikä on erittäin hyvä infokanava on vero piste fi. Se on siis maailman paras. Sieltä löytyy kaikki, mitä sä haluat tietää näistä yritysmuodoista, niin ne löytyy kyllä sieltä ja myös kaupparekisteri on todella hyvä.

00:17:43 Puhuja 1

Eli avoin yhtiö on siis varsin sopiva yhtiömuoto esimerkiksi pienimuotoiseen ja harrastustyyppiseen yritteliäiseen toimintaan, kuten bändi tai muu leipomotoiminta ja kommandiittiyhtiötä suosittelet vaikkapa perheyrittäjille tai tai niissä tilanteissa, joissa on vain yksi vastuunalainen yhtiömies päätöksentekijänä ja sitten kun yrittäjiä tai osakkaita tulee lisää, niin osakeyhtiö voi olla kaikkien kannalta sitten siinä vaiheessa parempi ratkaisu.

0:18:12 Puhuja 2

Joo se pitää aina katsoa tavallaan tapauskohtaisesti, että mitä siellä on yhtiössä sisällä. Minkälaista toimintaa, onko se luvanvaraista toimintaa? Vastuu asiat on hyvin tärkeitä, että jos sä toimit semmoisella

00:18:29 Puhuja 2

vaikka rakennusalalla, niin sä oot sataprosenttisesti vastuussa omalla tota omaisuudellaan siitä, että jos sä teet jonkun virheen.

00:18:37 Puhuja 1

Kiitoksia haastattelusta Sanna joo kiitos paljon.